A
Avance Recursos Humanos, atuando no mercado brasileiro desde 2011,
é uma empresa especializada em recrutamento e seleção
e está em busca de profissionais com domínio do
idioma japonês para trabalharem em empresas multinacionais
em processo de instalação no Brasil.
O
idioma japonês fluente é exigido principalmente pelo
fato das empresas estarem em fase de transição,
quando precisam realizar muitas reuniões com profissionais
do país de origem, explica a Diretora de Operações,
Sonia Nakabara, sobre a exigência da língua estrangeira.
O domínio
da língua inglesa é também fundamental neste
processo de seleção, além do conhecimento
específico de cada área. A escassez de profissionais
com fluência do idioma japonês no Brasil está
deixando as empresas mais flexíveis. Muitas delas têm
procurado por candidatos que possuem, pelo menos, o inglês
fluente e o conhecimento da cultura e tradição japonesas.
Nem
todos os profissionais se habituam a trabalhar no contexto da
cultura mais tradicional e metódica, como é a do
povo japonês. Por isso, ter trabalhado ou ter convívio
com japoneses é um ponto positivo para os candidatos,
esclarece a especialista Sonia.
Veja
vagas no http://www.jobavance.com/
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